宋秋梅 菏泽报谈 通讯员 陈芳 魏伟打屁股 调教打屁股 调教

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为擢升新进职工的职责水和睦业务技能，擢升做事水平，菏泽联通推论了师徒“心连心”息争规划，引发了新入职忠良家庭工程师的职责存眷。

据了解，师徒“心连心”息争规划，是通过“传、帮、带”的形势，搭建起新入职忠良家庭工程师培养平台，遴选职责累赘心强、实操技巧过硬的高档忠良家庭工程师担任指挥诚恳，凭据新入职忠良家庭工程师的职责需求，进行当令匹配，旨在通过师带徒方法，匡助新入职职工快速闇练职责经由、擢升业务技能、增强现实磨练，营造新老职工相互扶执、共同逾越的积极氛围。统共规划纠合“缺什么、补什么、教什么” 的原则，通过表面指挥、实操演练、装维实战等多元化技能，匡助新入职忠良家庭工程师在实战过程中通古博今，逐渐具备孤独职责才气。

比年来，菏泽联通高度疼爱忠良家庭工程师的实操技能和做事水平，条目新入职职工要帮手每一次学习的契机，多学、多问、多现实，擢升业务水平打屁股 调教，并饱读动指挥诚恳通过“带想想、带气魄、教常识、教技能”为公司培养更多业务卓越技巧过硬的优秀忠良家庭工程师，兑现职工概述修养和业务才气的全面擢升，为人人提供愈加高效绵薄的通讯做事。